ÖZYEĞİN ÜNİVERSİTESİWRITING ÇALIŞMASI

Bu, olası cevaplardan biridir. Aynı soruya farklı gerekçelerle de başarılı bir paragraf yazılabilir.

Being able to adapt to change is important because it helps people deal with difficulties and make use of new opportunities. To begin with, adapting to unfamiliar situations allows individuals to respond to problems more effectively. When familiar methods no longer work, they can adjust their habits instead of repeating an unsuccessful approach. For example, an employee whose workplace introduces a new digital system may initially struggle to complete routine tasks. By asking for guidance and practising with the software, the employee can gradually learn a more suitable way of working. This response can reduce repeated mistakes and give the person a greater sense of control, making an unfamiliar situation easier to manage. Rather than allowing a change to interrupt their progress for a long period, individuals can continue meeting their responsibilities while becoming familiar with new expectations. Moreover, a willingness to adapt can create opportunities for personal development. People who are prepared to change their usual routines may try activities that help them discover new abilities. A student who moves to a different city, for instance, might join a local volunteering group rather than socialise only with old friends online. Working with people from different backgrounds can then introduce the student to unfamiliar perspectives and responsibilities. Such experiences can broaden the student’s understanding of others and build confidence in situations beyond the classroom. This matters because future challenges may require them to cooperate with unfamiliar people instead of relying entirely on established friendships and routines. Overall, adapting to change enables people to handle challenges constructively while benefiting from experiences that support their growth.

Cümlelerin üzerine tıkla veya klavyeyle odaklan: paragraftaki görevlerini burada göreceksin.

Öğretmen notu

İlk destek güçlükleri yönetmeye, ikinci destek kişisel gelişime odaklanıyor. İş yerindeki örnek, yöntem değiştirmenin nasıl yardımcı olduğunu gösteriyor; ardından gelen cümle bunun değerini açıklıyor. İkinci örnekte yeni bir sosyal deneyim ele alınıyor ve bu deneyimin öğrenciye ne kazandırdığı belirtiliyor. Kapanış iki desteği toparlıyor.

Dikkat: Bu örneği bütünüyle ezberlemek yerine cümlelerin görevlerini öğren. “To begin with” ve “Moreover” değişebilir; düşünceler arasındaki mantıksal ilişki korunmalı. “Can” ve “may” kullanımı, sonuçları herkes için kaçınılmazmış gibi sunmayı önlüyor.

Yazına taşıyabileceğin ifadeler

• adapt to change — değişime uyum sağlamak; to burada edattır.
• adjust their habits — alışkanlıklarını yeni koşullara göre değiştirmek.
• a greater sense of control — durumu daha iyi yönetebildiğini hissetmek.
• broaden their understanding — anlayışlarını genişletmek.

Her bölümün bir görevi var.

Topic sentence → Supporting idea 1 → How? + Example → Why? → Supporting idea 2 → How? + Example → Why? → Concluding sentence

How? bir düşüncenin nasıl işlediğini açıklar. Why? bu açıklamanın soruya neden cevap verdiğini gösterir. Her kutu tek bir cümle olmak zorunda değildir.